第七百三十五章 三把火（2 / 7）

虽然宁卫民下令要所有违纪的职工，全部重新经历三个月的实习期，最后还得再次通过绩效考核才能留用。

相当于对这些人实行了三个月低薪,且无奖金的惩罚。

但有宁卫民跟总公司力争，免除了大家伙牢狱之灾的大恩大德在前。

他为了替职工们出头,付出了那么庞大的代价，冒了那么大的风险！

谁还能不承情，跟他计较这些啊？

“好吧,我能理解你们的苦衷。要不这样？公司就不辞你们了，你们回去自己写份辞职报告交给我。理由呢,可以不提这件事，无论说是想求学，还是另谋前程，都行。我保证，你们走后，档案里不会出现和这件事相关的记录。”

两个店长那叫一个感激涕零。

“那……谢谢您了，宁经理。您为人真没的说……”

“宁经理，我们要能早点跟您干就好了。真是可惜呀，没这个机会了……”

宁卫民这时特有风度，主动跟他们握手。

相对而言，如今大家不用坐牢，还有留用的机会，这已经是很好的结果了，大家都能接受。

何况宁卫民处事也公道。

他连店长这样的管理人员都开了，甚至连他最想要保下的人——殷悦都没留下。

“哎，千万别这么说。其实你们还是挺有能力的，我相信你们去了新的工作岗位，一定可以闯出一片属于自己的天空。”

瞧瞧，红脸白脸这小子一个人全唱了。

哪怕他辞了人家，人家还得谢他呢。

普通职工呢？

那就更是没有任何怨言了。